2014-01-21 08:10:00 來源:河南法制報
網(wǎng)友評論0條 查看全文(共1頁)
昨日,省法院與省人力資源和社會保障廳、省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳、省總工會聯(lián)合出臺《關(guān)于加強(qiáng)協(xié)調(diào)聯(lián)動共同維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益的若干意見》,要求各相關(guān)部門加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合,加大溝通力度,完善聯(lián)動工作機(jī)制,共同維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。
意見共分五部分二十六條,就全省人民法院、人力資源和社會保障部門、住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部門、工會組織加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合,共同維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益工作提出明確要求,具有很強(qiáng)的針對性和指導(dǎo)性。
意見指出,要實(shí)現(xiàn)農(nóng)民工合法權(quán)益保護(hù)工作無縫對接。人力資源和社會保障部門對農(nóng)民工集中的用人單位的工資發(fā)放情況實(shí)行重點(diǎn)監(jiān)控,定期或不定期地向社會公布拖欠農(nóng)民工工資的用人單位名單;對拖欠、克扣農(nóng)民工工資的,人力資源和社會保障部門應(yīng)依法及時調(diào)查,作出行政處理或處罰。人力資源和社會保障部門申請人民法院強(qiáng)制執(zhí)行的,人民法院在接到申請后,應(yīng)當(dāng)優(yōu)先立案、優(yōu)先審查、優(yōu)先執(zhí)行;人力資源和社會保障部門、住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部門要依法管理和使用農(nóng)民工工資保障金,確保農(nóng)民工工資保障金制度有效運(yùn)轉(zhuǎn);對存在嚴(yán)重拖欠工資行為的建筑施工企業(yè),住房和城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門要對其進(jìn)行曝光,并在市場準(zhǔn)入、招投標(biāo)資格、新開工項(xiàng)目施工許可等方面予以限制,提高企業(yè)失信成本,引導(dǎo)企業(yè)依法誠信經(jīng)營。(首席記者 吳倩)